Kako prenesite svoje sporočilo čez

Posted on
Avtor: Lewis Jackson
Datum Ustvarjanja: 9 Maj 2021
Datum Posodobitve: 1 Julij. 2024
Anonim
Kako vzgojiti samomorilca? | Željko Ćurić | TEDxNovaGorica
Video.: Kako vzgojiti samomorilca? | Željko Ćurić | TEDxNovaGorica

Vsebina

V tem članku: Ocenite dobre točke Izpolnite svoj glas zunaj, če bi se umaknili od njega

Če želite prenašati sporočilo, uporabite malo gladkosti, pa naj bo to, da bodo starši razumeli, da pozneje potrebujete policijsko uro ali da poskušate svoje zaposlene prepričati, da delajo bolj in bolj trdo. pravočasno opravijo svoje misije. Poskusite najti pozitivne točke in z njimi manipulirati tako, da se držijo vaše zasnove, tako kot lahko veste, kako jih predstaviti na najbolj prepričljiv možni način, bodisi ustno, pisno ali kako drugače .


faze

1. del: Dobre točke



  1. Ocenite situacijo. Ne glede na to, s katero osebo stopite v stik, bi morali uporabiti različne taktike, s katerimi boste postavili svoje mesto v položaj, s katerim se srečujete. Ocenite naravo svojega občinstva in kaj pričakujejo od vas, preden se odločite za najboljšo taktiko.
    • Zagotovite, da poudarite, kako se bo vaše stanje izboljšalo za vse, če želite doseči točko z avtoriteto, naj bo to starš, šef ali kdo drug, ki ste podrejen (e). Kakšne koristi bo imela družina, podjetje ali katera koli skupina vašega predloga?
    • Če ga poskušate spraviti do otroka ali podrejenega, je pomembno, da se spustite v podrobnosti in zagovarjate svoje stališče, ne da bi bili prizanesljivi. Ne imejte zaničevalnega odnosa do druge osebe, četudi je tega, da ga nečesa naučite, kajti vaše bo bolje, kot če bi rekli preprosto, "ker je tako".
    • Če poskušate dobiti partnerja, zakonca ali celo tesnega prijatelja, skratka nekoga, ki vam je enak z vami, je pomembno, da ohrani nevtralen ton in jasno govori. Ne pogoltnite svojih besed. Ne uporabljajte profesionalnega jezika za svojega šefa, če intimno govorite z nekom, ki ga poznate.



  2. Označite pozitivne točke. Pomembno je, da se osredotočite na svoje težave, če želite rešiti težavo in ne zmagati. Če je vaš cilj, da ga prenesete, se prepričajte, da mora biti to, kar morate povedati, v korist poslušalca ali da je koristno za skupino in ne samo zato, ker hočem tako. Veliko lažje je dobiti stvari, ki so potrebne in produktivne. Moral bi pomagati drugi osebi, ne pa je omalovaževati.
    • Če želite izvedeti, ali so vaši ljudje pozitivni ali ne, si predstavljajte, da vam nekdo drug daje enak nasvet ali idejo kot vi. Kaj bi čutili? Ali vam lahko pomaga kaj spremeniti ali narediti kaj konkretnega?
    • Šef bi lahko rekel, da so stroški za upravljanje osebja previsoki in da mu bo moral ustrezno zmanjšati delovni čas, zaradi česar mu je žal. To mu je dobro uspelo, vendar ni zelo produktivno. Lahko bi rekli, da imate res težave s provizijami za upravljanje, vendar ne želite zmanjšati delovnih mest, ker menite, da so vsi zaposleni potrebni, ampak da bomo malo skrajšali opravljene ure. #Predlagajte utemeljeno obrazložitev. Najpomembnejša stvar pri prehodu je natančno vedeti, kakšna je njegova vsebina in zakaj jo je vredno omeniti. Dober dokaz je tisti, ki ga podpira dobro sklepanje. Čeprav je resnica morda neprijetna, nekaj, kar vaš poslušalec noče slišati, se prepričajte, da je to nekaj, kar je nujno treba povedati.




    • Očitno je, da bi se vaš otrok moral prijaviti v šolo. Ampak zakaj? Otroka je lažje spodbuditi, da se bolj vključi v šolo, če mu boste dali vedeti, da se lahko lažje uči in bo srečnejši v razredu, in ne samo zato, ker je tako ali zato da je njegov prijatelj Karim najboljši v razredu.
    • Povejte resnico, čim bolj odkrito in preprosto. Povejte svojemu otroku, da je študij pomemben del njegovega razvoja in mu bo nekega dne pomagal, da se bo sam znašel. Ne boste vedno tam, da pomagate in pomembno je, da otrok ve, kolikor je mogoče, da se harmonično razvija.


  3. Predvidevajte ugovore. Če želite to konkretno predstaviti, morate predvideti morebitne pomanjkljivosti v svoji trditvi in ​​tudi kakršne koli ugovore, ki bi jih lahko podala druga oseba. Preden dosežete svojo točko, nasprotnika naskočite na mesto, preden bo imel čas za odboj in odklepanje, preden vas lahko ustavi.
    • Če otroku rečete, da v šoli dela več, da postane odgovoren in uravnotežen odrasel, ga lahko slišite, da pravi, da noče biti takšen odrasel in želi samo igra svoje video igre. Razumljivo je, da so številni starši zadovoljni, ko pravijo, da ni druge možnosti, vendar to uporabijo kot priložnost, da ga nečesa naučijo.
    • Ponovno vzemite argument otroka, ki želi igrati svoje videoigre in povejte, da zelo dobro razumete, da ste tudi pri 7 letih to želeli storiti le od jutra do večera. A stvari so se spremenile, ko si odrasel in si spoznal, da se moraš naučiti drugih veščin.

Drugi del Svoj glas oblikujte na glas



  1. Govorite počasi in jasno. Tisti, ki je zataknjen, hiter in neurejen, ne more pravilno preiti. Če želite doseči svojo točko čez in doseči točko, upočasnite pretok besed in se izrazite z zaupanjem. Ne ustavi se, dokler ne poveš vsega. Bolje poslušamo, če govorite počasneje in z bolj nevtralnim in odmerjenim tonom, kot pa da nagovarjate svoje besede nagnjeno, kot da vas moti.
    • Če se znajdete sredi skupine in imate težave, da bi jih slišali, si dober način spregovorite tako, da sedite na tla. Poudarite, da imate kaj povedati in označite odmor. Pred nadaljevanjem vdihnite temeljito. Ko se usedete na tla, ostanete tam ves čas, ko potrebujete svoje. Naj vas vsi poslušajo.


  2. Naj bo vaš glas miren in prijazen, a odločen. Drugi vas ne bodo jemali resno, če bodo v vašem glasu začutili oklevanja in čustva. Jezen ali zaničevalni ton lahko tudi postavi ljudi v obrambo ali pa jih ne naredi, da bi vas radi poslušali. Govorite mirno, tudi če želite naznaniti slabe novice ali nasprotovati svojemu šefu.
    • Dajte drugim možnost, da slišijo, kaj mislite in v resnici čutite. Koristi svojih boste izgubili, če si boste s tem, ko boste obrnili grm, skušali najprej pridobiti naklonjenost drugih, kar vas ne bo naredilo zelo verodostojne.
    • Ohladite glavo in globoko vdihnite, preden označite pomembno točko. Predstavljajte se z besedami, da ne bo nujno vsem všeč, ampak to mislite. To nakazuje, da razmišljate v dobro vseh, da ne gre za provokacijo ali nasprotovanje zaradi nasprotovanja drugim.


  3. Govorite v prvi osebi, da se drugi ne bi počutili ciljno. Preprosto navedite, da gre za idejo z vaše strani in da se imate pravico, da se z njo ne strinjate. Če boste povedali nekaj precej spornega, to izrazite v prvi osebi in ne obtožujte nekoga drugega.
    • Ne bi smeli reči na primer, da se glasba predvaja preveč glasno, kar je neproduktivno in je vir spora. Raje bi rekli, da bi si želeli mirnejše vzdušje, da bi lahko zaključili svoj trenutni projekt. Lahko vaš sodelavec zniža zvok? To je zelo pomembno.


  4. Pojasnite svoje cilje. Ko poskušate doseči, je pomembno razmišljanje, vendar je prav tako pomembno, da se osredotočite na to, da vam ideja lahko pomaga doseči večji cilj, ne nujno razlog. Eden potrebuje stožec, veliko več kot zapleteni razlogi.
    • Popolnoma veljavno je, da na primer svojemu pisarnemu sodelavcu razložite, da je glasba, ki jo predvaja, preglasna, tako da mu pokuka s statistiko o nevarnostih decibelov in izgubi sluha, ki je rezultat preveč močnega poslušanja rock standardov. Čeprav so veljavni, ti razlogi morda niso najboljši način za dosego točke. Ne izgubite izvida, zakaj vas glasba preprečuje pri opravljanju svojega dela, doseganju profesionalnih ciljev in ne skrbi za ušesa kolega.


  5. Naj bodo kratke. Najboljši so tudi najkrajši. Prekinite vsako obkroženje in veste, kdaj je minilo vaše. Pogosto se preveč strinjamo z njegovimi besedami, ko je običajno bolje, da se lotimo osnov in dostavimo svoje karseda preprosto.
    • Če ste v žanru izdani s: "Torej, verjetno je to samo moje skromno mnenje, ker sem tukaj precej nov in imam manj izkušenj kot vi, in očitno ste prosim, da me popravi, če se motim, vendar sem pravkar opazil, da morda v pisarni pokvarite manj papirja, "poskusite priti do osnov in imeti bolj zagotovljen ton:" Opazil sem da v tej storitvi porabimo veliko papirja, ne manj kot pet vlakov na dan, ali smo že omenili varčevalne ukrepe? "
    • Mnogi ljudje predolgo govorijo in ponavljajo že rečeno. Če se nagibate k temu, preprosto ne govorite več. Sprejmi, da utihneš. Odmor po oddaji vaše ideje omogoča prebavo vaše ideje in tudi priložnost, da se odločite za svoje misli in razvrstite svoje misli. Vadite pavze in vzdržujte brezčutni odnos.


  6. Spremljajte drug drugega. Ko opravite svoje, nehajte govoriti in poslušajte, kaj imajo drugi povedati. Ni vas, da zagovarjate svoj primer ali da postanete predmet spora. Vse, kar morate storiti, je, da ostanete mirni in dovolite sosedu, da odgovorno posluša. Manj kot protestirate, večja je verjetnost, da se bodo drugi strinjali z vami.
    • Med pogovorom je zelo pomembno poslušati aktivno. Dober način, da razpravo spremenite v argument, je, da se najprej mobilizirate, kaj boste povedali, namesto da pozorno poslušate druge. Ne bojte se reagirati samo od trenutka, ko ste res poslušali in analizirali, kaj govorijo drugi.
    • Če želite, mirno reagirajte na stališče drugih. Prav tako imate pravico, da se ne strinjate. S to razpravo poglobite svoje kolektivne ideje in poiščite skupno stališče. Sodelujte.


  7. Nauči se obupati. Izrazite svoje najboljše razmišljanje in svoje najpomembnejše argumente, če želite poskusiti doseči točko, recite to enkrat svojemu vis-a-vis in nato obupajte. Zapravili boste čas, če boste padli v smešno razpravo z nekom, ki se samo prepira. Ko dostavite svoj izdelek, ga ne smete ponoviti z manjšo silo ali dovolite, da vas druga oseba prikrade na siten način. Samo naučite se odpovedati in dati drugo zrno za mletje.

3. del Postavite svojo pot



  1. Napišite jasno svoje. Če imate precej zapleteno ali tehnično prenašanje, je morda dobro, da ga oblikujete v pisni obliki, namesto da ga pošljete ustno. Zapletene poslovne predloge, tehnične opise projektov, diagrame in drug psihološko zapleten govor je lažje napisati, tako da ga lahko prejemnik prebere, preden se z njimi neposredno pogovori in odgovori na vprašanja. vprašanja.
    • Napišite opombo za poslovno idejo ali nov poslovni koncept. Pridobite si verodostojnost in dovolite drugim, da o tem mirno razmišljajo, ne glede na to, ali to storite za svojega šefa ali za zaposlene.
    • Napišite pregled, ko gre za koncept ali zapleten, naredite več delov, da ga boste lažje razumeli. Raje ga napišite pisno in ne poskušajte dobesedno razložiti, če mislite, da ste odkrili filozofsko tezo, ki podpira vaš manifest o estetiki black metala v skupnosti.
    • Če v romantičnem razmerju naletite na težavo, razmislite, da zapišete kompleksnost svojih občutkov.Tako boste lahko zbrali svoje misli in našli način za začetek težje razprave.


  2. Nekatere predstavite vizualno. Res je, da lahko slika včasih nadomesti potop besed. Veliko lažje boste olajšali uporabo slike, fotografije ali videoposnetka, ne da bi spregovorili. Uporabite grafikone, zemljevide in fotografije, hitrejši način za predstavitev statistike, napredek ali upad in pustite drugim, da sami sklepajo o vas. Težko je razpravljati o grafu, ki prikazuje izgubo produktivnosti zaposlenega.
    • Pogost način, kako alkoholiki razumeti, da jim je bolje biti trezen, je posneti posebno grozno epizodo pijanstva in jo predvajati pred njimi. To bi moralo biti brez komentarja ...


  3. Naj vaše občinstvo verjame, da stoji za idejo, ki jo pošiljate. Odlična tehnika retorike je, da postavite veliko vprašanj, ki drugim omogočajo, da sodelujejo v razpravi in ​​dosežejo enake zaključke kot vi, le tako, da v mislih kalijo svojo idejo. Uporabite tehniko spraševanja Sokrata in postavite vrsto vprašanj, ki so vse načine za spodbujanje spremembe odnosa.
    • Če ste na svojem oddelku opazili ogromno odpadkov papirja, vprašajte šefa, koliko kosov papirja porabite v pisarni v enem tednu in bodite pripravljeni na to odgovoriti. Vprašajte se, ali se zdi ta količina ogromna - na voljo imate statistične podatke o povprečni porabi papirja v podobno velikih podjetjih. Zamislite to kot način, kako svojemu šefu pustite, da sam sklepa.


  4. Povej kakšno anekdoto. Čeprav osebna izkušnja morda ni najboljši način, da bi enega prenesli in dosegli točko, pripovedovanje anekdote omogoča drugim, da stopijo v stik z vami in se dotaknejo tega, kar poskušate storiti. prehod. To še posebej velja, če poskušate dobiti dovolj pravnega spora, saj je postavljanje v osrčje težave pogosto dober način, da postanete bolj verodostojni.
    • Če morate prenesti nekaj o nečem, kar ste osebno izkusili, lahko rečete: "Odkar sem doživel dedka, ki je trpel za demenco, vem, da je skrb paliative je težje postaviti kot poskusiti več vrst zdravljenja. "


  5. Ne zatekajte se k jezikovnim umetnostim. Nekaterim je bolj boleče kot resnično učinkovito sprejemati veliko retoriko. Pomembno je, da veste, kako oceniti pričakovanja svoje publike in tudi stožce razprave, preden izberete določeno tehniko. Verjetno ne boste pripravili Power Point predstavitve pod svojo roko, da bi privabili člane svojega ljubljenega kluba, tako kot ne boste spustili nekaj solatnih šal sredi konference. duševne bolezni v ambulantni službi. Daj svojo situacijo.